вы не обидели и не задели, у меня нет (абсолютно) желания копаться в чьих-то комплексах, если они имеются, для справки, - термины, к тому же, экономят ресурсы - время, силы, нервы.. и это не все..
для начала вопрос, - кто-то обязан здесь кого-то учить? Вопрос риторический. Мало того, что объяснять надо как сделать, так еще и объяснять надо, что эти слова обозначают, отсюда вывод, тот, кому лень залезать в словарь или книгу, наиболее вероятно, будет лениться и в следовании советам..
Вернемся к изначальному вопросу терминов.. и защите Кота (в коей, я уверена, он не нуждается) Кот сказал - свет.. но это только часть информации, а неполная информация ведет/влечет ошибки
свет:
светотень:
разницу видите?
оба пейзажа - никакие.. но на один можно смотреть, а на второй без горечи смеха не взглянешь
ну, во-первых, Татьяна, речь идет об учении, об освоении некой науки, а не о разъяснении директорам, что вы от них хотите)) во-вторых, не зря исторически сложилось вводить и употреблять термины, ибо, именно в них заложена основа, фундамент... формулируя термин абстрактные (или обширные) знания складываются в определение на основе понимания.. Любое знание, полученное каким-либо путем (от вложенного матерью и вычитанное в трудах основателей до зубрежки и "услышал по телеку") нашим собственным знанием становится только в случае его понимания и, следствие - умение эти знания применить...
ПС.. всегда считала, что директор обязан знать/разбираться не только в области конкретной деятельности, но еще, как минимум разбираться в бухгалтерии.. ну, это уже - частности